Уровень таланта игнорируется при формировании группы

Question

Я надеюсь, что я отправляю в правильной теме, чтобы высказать. Я видел предупреждение о том, чтобы держаться подальше от РЕЛИГИИ, но я должен пойти туда, чтобы обеспечить немного фона. Эта новая церковь, членом которой я являюсь, не смотрит на уровень талантов при выборе членов. Это все, что я собираюсь коснуться РЕЛИГИИ. Если у вас был подобный опыт, пожалуйста, помогите мне разобраться во всей этой ситуации.

Вот некоторые из вопросов:
- Лидер похвалы - бывший оперный певец, и я не согласен с ним, ведущим песни похвалы с использованием приемы оперного певца.
- Певцы не могут петь и их все равно не слышно.
- Есть электрогитарист, который является новичком, но они позволяют ему просто играть так, как он хочет.
- Похоже процесс выбора включает в себя желание присоединиться, энтузиазм, и если пастор любит его / ее (особенно лидера).

Конечным результатом является кучка людей, просто стайлинг бесплатно. Я понимаю, что мы не говорим о какой-то профессиональной группе, но я никогда не видел этот процесс отбора. Я играю около 20 лет и уже 15 лет лидирую. Я признаю, что это сбивает меня с толку и раздражает, когда я вижу людей с меньшим талантом в лидерах. Я нахожусь с моей нынешней ролью только в качестве ведущего гитариста и резервного вокала, но нам нужны некоторые опытные люди, а не просто люди, которые хотят присоединиться. Может быть, я просто высокомерный ужасный человек, который не видит общую картину.

Answer 1

Цитата:

Сообщение от cotten ↠ .. .... [*] Вы можете подумать, что в церкви люди всегда говорят, что они имеют в виду, и имеют в виду то, что они говорят, это общение, но всегда должны быть ясными, любящими и уважительными. Чтобы люди всегда были смиренными, любящими, терпимыми, отдающими и прощающими. Хотя иногда это верно для церкви, люди - это люди, и церковь имеет больше общего с больницей, чем с музеем изобразительных искусств. [/ LIST]

Коттен, это был проницательный комментарий, который хорошо освещает общую мысль ОП.

Answer 2

Цитата:

Первоначально написал tbeltrans ↠ Ну хорошо инженерия кажется мне естественной, а маркетинг - нет. Хорошо, что мне никогда не приходилось называть группу - я просто играл в них, да? :) Тони

Не думаю, я думаю, что "Урон от ушей" был бы выдающимся прозвищем, только благодаря силе одной лишь иронии , Несмотря на то, что он достаточно хорош и крепок, а также контролирует уровень БД, вероятно, потребуется

Answer 3

Когда я читаю ваши ответы и большое спасибо всем, мне напоминают о старом клише, которое все используют: «Жизнь слишком коротка». Хотя я был весьма разочарован отсутствием таланта, я спросил себя, почему я должен уход? Я больше не отвечаю, и меня не просят помочь им улучшиться. У меня есть одна работа - играть на гитаре и петь. Мой оригинальный пост может быть результатом того факта, что у меня есть проблема с эго и разочарование в связи с тем, что я больше не контролирую ситуацию. Я играл вчера, просто сосредоточился на себе, а не на других. Вещи здесь продолжают меняться, поскольку они пытаются улучшить музыку. Посмотрим, где мы окажемся.

Answer 4

Когда дело доходит до искусства, у меня есть порог. Я не из тех, кто придерживается мнения, что «все хорошо». Если бы все были хороши , никто бы не стал. И мы все были бы в неловком положении, чтобы объяснить каждую нашу неприязнь, если на карту поставлена ​​добродетель честности. Нет фиббинга.

В сцене группы похвалы талант - это случайность с акцентом на цель, которая снимает все повреждения ушей.

Answer 5

Я играл в церковной группе в течение нескольких лет. На самом деле, мы ходили в несколько разных церквей в течение нескольких лет, когда моей жене не терпелось побывать в какой-то церкви, так как она не получила этого в детстве. Я подумал, что буду играть в группе, поэтому мне было чем заняться, пока она проходила церковный опыт. В целом, это было довольно забавно, за исключением того, что здесь обсуждается.

То, что я увидел, было многое из того, что здесь описано. Хотя я много об этом думаю с точки зрения суждения, а также с точки зрения непредвзятости (люди просто люди ...).

Я пришел к выводу, что люди - это просто люди, но также и то, что Я бы не хотел быть лидером группы в такой ситуации. Я лично не мог придумать подходящее решение, потому что есть несколько точек зрения, и нет более или менее неправильных или правильных, чем другие. Я полагаю, что в таких ситуациях понадобится «мудрость Соломона».

Что было бы хорошо услышать в этой ветке до ее закрытия, от кого-то, кто находился в такой, казалось бы, безвыходной ситуации, но что либо этот человек, либо лидер группы придумали решение, которое принесло пользу всем. :)

Тони

Answer 6

Цитата:

Сообщение от Truckjohn ↠ .. . Вы должны выяснить, как получить максимум от того, кто у вас есть ... - и это действительно требует хорошего лидерства .....

В в этом смысле церкви похожи на другие организации: развитие лидерства жизненно важно . В моей карьере я старался вести свои церкви, чтобы увидеть это как минимум на четырех уровнях.
1. Дошкольники и дети. Не смейтесь. Посмотрите вокруг на самых хорошо оснащенных, наиболее округлых лидеров церковной музыки, которые начали приобретать свои навыки очень рано.
2. Подростки и студенты колледжа. Именно здесь я сконцентрировал большую часть своих усилий по развитию лидерских качеств, и я могу буквально сосчитать десятки бывших студентов, которые сейчас играют музыкальные руководящие должности в церквях по всему миру. Возможно сотни - я не поспевал за ними всеми.
3. Взрослые, которые еще не являются частью команды музыкального служения. Это не просто поощрение, но часто своего рода наставничество, которое включает в себя все - от проведения уроков до семинаров, конференций или лагерей.
4. Нынешние лидеры. Ошибочно полагать, что нынешние лидеры уже знают все, что им нужно знать, или что им не нужно постоянно расти, чтобы найти ободрение и вдохновение.

Церкви и другие организации, которым не удается развить лидеров, должны зависеть от лидеров, которые были развиты в других местах. Я бы предпочел сделать это сам, где я немного повлиял на то, чтобы процесс прошел хорошо, последовательно и настойчиво.

Коттен

Answer 7

Церкви - это организации, хорошо организованные или плохо организованные мужчинами.
Поклоняющаяся музыка может быть во всех формах, от возвышенного до смешного.
Ваше участие или неучастие - ваш выбор. Мне очень повезло, что я работаю на полставки в хорошо смазанной машине, у которой есть лидер, который подготовлен, организован и прилежен. Если ваше сердце должно служить и страдать, то кто я такой, чтобы судить? Жаловаться на это другим не принесет плодов. Очевидно, что вы решите остаться или уйти - это внутренняя борьба, только вы можете ответить с некоторой внешней помощью.

Answer 8

Группы похвалы о сообществе, а не производительности.

Answer 9

Цитата:

Сообщение от Денни Б ↠ . ... Это кажется ужасно суровым и осуждающим, учитывая обстановку ситуации ...

Совсем нет - и точно так же, как все не одарены как апостолы / Пророки / учителя / целители / администраторы / переводчики, не все одарены как музыканты . За последние 50 лет мы с женой находились в похожей невыносимой ситуации, когда личные дружеские отношения, несвязанные политические планы и / или плохое руководство заменяют собой блага не только группы прославления, но и общины в целом - и если вы окажетесь в таком положении, возможно, лучше всего стряхнуть пыль с вашей обуви, когда вы уходите, и найти место, где вы сможете служить в полной мере ...

Answer 10

Я более 20 лет играю в хвалебных группах, как барабанщик.

Все, что связано с церковью и людьми, очень и очень сложно. Я понимаю, что они хотят теплых тел в команде похвалы, но если у лидера не из чего выбрать, это очень сложная ситуация. И могу ли я быть честным? Это отстой. К счастью, наш лидер не слишком боится обидеть чувства, но в то же время никто не является профессионалом. Мы все волонтеры, кроме пары участников.

ВСЕ наши певцы (за исключением моей жены и еще одной женщины в команде) поют как бывшие участники хора, а не лидеры поклонения. Вы понимаете, что я имею в виду ... "большие" голоса, много вербрато и т. Д. Извините, если они так поют в течение 30 лет, но для меня, имея возможность изменить свой "стиль" для того, чтобы быть в команде поклонения обязательно ... но никто этого не делает. Мне пришлось радикально изменить то, как я играю, чтобы быть в команде. Кажется, они должны делать то же самое.

Я чувствую твою боль. Вы всегда можете выйти. Я знаю, что, конечно, хотел бы иногда, но я не по причинам, которые я не могу объяснить здесь.