В моей компании есть несколько таких кроличьих лабиринтов, полных занятых людей. Начинаю звукозаписывающего инженера, я не работаю в одном, а мой вспомогательный персонал и менеджмент работают. Недавно у нас была реорганизация, которая означала, что люди покинули компанию, а другие переместились. После десяти лет знакомства мои люди теперь находятся в другом углу комплекса. Я чувствую себя немного растерянным.
Но ... Вы когда-нибудь замечали, что компаниям трудно найти схемы этих лабиринтов и разместить дорожные карты с адресами каждого? Всякий раз, когда я посещаю, я всегда спрашиваю: «Где живет Джон Смит?» Конечно, они меняют кубы так часто, что многие люди не могут вывесить имя на дверях своего куба. Другие разработали «дорожные пакеты» для своей настенной и настольной мебели, чтобы они могли легко передвигаться. Этот временный характер может быть причиной того, что некоторые компании не тратят время на карты. Но представьте, сколько времени и усилий можно сэкономить с помощью карты. Для этого должно быть приложение.
Вы когда-нибудь замечали, что крупные компании всегда, кажется, не дотягивают до мебели? Младшие наемники заставляют делать или приносить из дома. Или поздно ночью скидки на пять пальцев становятся способом жить. Мебель весело украдена взад-вперед. Это почти становится олимпийским видом спорта. Можете ли вы украсть то, что вам нужно, и замаскировать это так, чтобы никто не подозревал, что раньше это было их? Возможно, это официальный тест на корпоративную адаптивность. Напротив, в компании, где я работал, высокопоставленный чиновник однажды опубликовал строгую официальную записку, в которой утверждалось, что сотрудники больше не должны красть мебель друг у друга. Не было сделано никаких условий для приобретения того, что было нужно, только объявленная остановка празднеств. Для большинства это только повысило интригу к игре.
А потом "уходить из компании". Еще до того, как уведомление человека за две недели истекло, предметы его удобства начали мигрировать. «Извините, что ушел, но, скажи , это хорошая настольная лампа!" "Расскажи мне о своей новой работе, но это твой личный холодильник?" «Мне действительно нравится работать с тобой, но я вызываю чурбу в твоем картотеке, если тебя уволят». А когда человек умирает? Через несколько секунд его кубик становится чище, чем куриная шея. «Я просто возьму это командное кресло за 2000 долларов, чтобы вспомнить его». Жутко.
В одной компании проект строительства технического объекта превысил бюджет, и покупка была остановлена непосредственно перед последним шагом, когда была заказана офисная мебель. Обновления архитектуры на сумму 200 000 долларов и оборудование на 300 000 долларов должны были быть представлены всей компании и широкой публике на большой вечеринке, но не было никакой мебели, которую можно было бы приобрести. Поздно вечером перед большим дебютом мы обыскали все место, аккуратно выбивая только один согласованный по цвету офисный стул или лампу из любой отдельной кабинки и распределяя жертв по всему кампусу, пока мы не заселили это место мебелью. На следующий день это было радостное событие, но на нашей «новой» мебели были тайные и пытливые взгляды. В столовой появились объявления «Потерянный стул». Все честно, и любовь, и корпоративная жизнь: некоторые из наших новинок исчезли точно так же, как они появились. Справедливо. Посмотрите куда-нибудь еще.
Итак, вы сталкивались с любыми интересными явлениями, связанными с жизнью кабины?
Боб